L’inactivité rendue visible
Signalez les dossiers qui n’ont pas évolué depuis cinq jours.
Visibilité sur le risque d’inactivité
CandidatePulse met en évidence une longue période d’inactivité afin que le recruteur puisse décider de la suite.
Offre gratuite · Sans carte · Configuration rapide
Ce que cela change
Signalez les dossiers qui n’ont pas évolué depuis cinq jours.
L’indicateur invite à vérifier la situation sans évaluer automatiquement le candidat.
Utilisez les séquences et le suivi des e-mails sortants pour communiquer au bon moment.
Ressources associées
Reliez les changements d’étape à des séquences personnalisées que vous contrôlez.
Consulter cette ressourceFixez les attentes, repérez l’inactivité et clôturez les échanges avec respect.
Consulter cette ressourceComparez les capacités gratuites et payantes selon votre volume de candidats actifs.
Consulter cette ressourceLe recruteur garde le contrôle
Vous contrôlez les modèles, les délais, la messagerie et les décisions. CandidatePulse ne prend aucune décision de recrutement.
FAQ
Des réponses claires, sans conditions cachées.
Non. CandidatePulse se concentre sur les pipelines, les relances, la visibilité des envois et la santé du cabinet.
Vous choisissez l’étape, le modèle, les délais et la messagerie. Les messages planifiés, envoyés et en erreur restent visibles.
Toutes les offres, y compris Free, connectent Gmail, Microsoft 365 ou un compte SMTP restreint. Les relances partent de cette adresse.
Oui. L’offre Free permet de gérer jusqu’à 10 candidats actifs et d’envoyer 30 messages par mois depuis votre propre messagerie, sans carte bancaire.
Votre prochain mandat
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